Intelligence artificielle et monde du travail

L’IRES et le bureau parisien de la Fondation Friedrich-Ebert ont organisé le 21 juin dernier un débat autour des enjeux IA et dialogue social. L'idée est de porter un regard croisé franco- allemand sur ce sujet, notamment au regard de la façon dont les syndicats s’en sont emparés, et des actions qu’ils mettent en œuvre et préconisent pour garantir une IA respectueuse du bien-être au travail, de l’employabilité des travailleurs et de la performance des organisations. Les discussions s’organiseront principalement autour de trois questions. Quels axes sont-ils essentiels à mettre sur la table dans une logique de “co-détermination” ?  Quels leviers activer pour mieux anticiper, adapter et accompagner les impacts de l’IA ? Comment s’emparer des pistes de régulations sur l’IA à l’échelon européen pour promouvoir la place du dialogue social dans le déploiement de l’IA en entreprise ? Le séminaire a rassemblé une quarantaine de personnes, acteurs syndicaux, experts de ces sujets, acteurs publics, etc. 

Programme

 10h                      Ouverture

Benjamin Schreiber, collaborateur scientifique, Fondation Friedrich-Ebert Paris

Frédéric Lerais, directeur de l’IRES

10h10                  Introduction

Johanna Wenckebach, directrice scientifique de l’Institut Hugo Sinzheimer, Fondation Hans-Böckler

10h25                   Stratégies et revendications syndicales  

Matthieu Trubert, co-animateur du collectif numérique UGICT-CGT

Vanessa Barth, directrice du collectif travail numérique, IG Metall

Raphaëlle Bertholon, secrétaire nationale à l'économie, l'industrie, le numérique, et le logement, CFE-CGC, Nicolas Blanc, délégué national au numérique, CFE-CGC

10h55                  Débat avec les participant.es                           

animé par Odile Chagny, économiste, IRES

12h                       Fin de la conférence

Traduction simultanée français-allemand